养老保险是有最低缴费年限规定的，参保基本养老保险之后要求累计缴费满15年才可以在达到法定退休年龄之后依法领取养老金，以此来为退休之后的养老生活提供基本的生活保障。那么，养老保险交15年后可以不交吗?养老保险单位和个人缴费比例是多少?一起来了解一下吧!

养老保险交15年后可以不交吗?

养老保险交15年后是否可以停止继续交费是需要视情况而定。若是用户没有固定的工作单位，本身参加的就是灵活就业人员养老保险或者是居民养老保险，这种情况下养老保险交满15年后不想继续交了是可以停止交费的。若是用户一直在单位工作，参加的是职工基本养老保险，即便用户已经交满15年了也是不能停止交费的。为职工缴纳社保是单位应尽的义务，并且职工养老保险是由单位和个人共同交费的，是不能单方面停止交费的。

对于养老保险15年的交费规定只是一个最低交费年限，养老保险在参保的时候本身遵循的是“多缴多得，长缴多得”的原则，缴纳的费用越多、缴纳的时间越长，那么在退休后可以领取到的养老金就会越高，可以为人们退休之后提供更加有质量的生活保障。

总之职工养老保险的情况下是不可以随意中断的，只要是在职状态就必须要继续交养老保险。

养老保险单位和个人缴费比例是多少?

养老保险公司和个人交的比例是：

1、企业按本企业职工上年度月平均工资总额的20%缴纳，职工个人按本人上年度月平均工资收入的8%缴纳;

2、单位负责参保并代扣代缴个人部分，单位缴纳单位部分;

3、具体比例因地而异的。

社保卡包含哪些项目：

1、基本养老保险;为了老有所养，劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金;

2、基本医疗保险;生病作为医疗报销用的;

3、工伤保险;是职工发生工伤，支付医疗费用或者赔偿有关工伤待遇的;

4、失业保险;是职工失业后，领取生活费的;

5、生育保险;是职工生育作为生育报销和有关待遇的。

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